以权谋私，“躺着吃”；“退居二线”，“隐身吃”；借口百出，“偷着吃”……治理吃“空饷”现象，各级党委要切实履行主体责任，一抓到底；各级纪检监察机关要依纪依法开展“监督的再监督”，督促有关部门扛起责任—— 让“吃空饷”者难以遁形

　　江苏省灌云县纪委监委近日重拳出击，联合县委巡察办、人社局等部门，严查全县机关事业单位“吃空饷”问题。通过查阅档案、编制数目，职工走访等形式，彻查瞒报、漏报“吃空饷”问题。图为该县纪检干部到档案部门调取资料。

　　丁静和 摄

　　前不久，浙江省苍南县盐务局多名领导子女“吃空饷”的问题被内部员工实名举报，事件发生后立即引起了新闻舆论的聚焦，目前当地纪委已经介入此事。

　　无独有偶。今年6月，中国中车股份有限公司所属青岛四方机车车辆股份有限公司高管的一名亲属，长期不上班仍全额领取20多万元薪酬，在国家审计署发布的《中国中车集团有限公司2016年度财务收支等情况审计结果》中被披露。

　　各级党委政府整治“吃空饷”的行动从未中断，但“吃空饷”现象在一些地方和单位仍很突出。

　　不上班却上社保，“吃空饷”严重侵害国家利益

　　通过隐蔽的手段间接导致公共财政资金的流失，“吃空饷”不仅是蓄意贪占财政资金的腐败行为，更损害了政府廉洁履职的形象和威信。

　　在苍南事件相关报道中，举报人陈某称，苍南县盐务局局长、副书记、副局长等人的家属明目张胆在单位里“吃空饷”。另据该局工作人员回忆，虽然自己在盐业公司工作了十多年，但确实没有见过这几名被举报的员工，并且单位里关于这几个人的档案资料竟由于不明原因全部缺失。而另一方面，经苍南县人力社保局查证，被举报的其中3人均是通过苍南县盐业公司交纳的社保，社保申报工资为2820元，身份为合同工。

　　同样可以“吃”得“心安理得”的还有某些地方“退居二线”的领导干部。2014年6月，一名正科级“改非”干部在网络发帖“检举”自己“吃空饷”7年，诈骗国家财政资金20多万元。该人称“吃空饷”并非自己本意，根据当时该区的“土政策”，领导干部在达到一定年龄或工龄后，由领导职务改成非领导职务后便可以“不在岗”，或退养或经商，目的是为了腾出岗位职数供单位招录新人。事件曝光后，当地下发通知对该问题进行排查清理。

　　相比于上述两种“挂名头”就可“敞开吃”的直截了当，以各种借口长期请假脱离原工作岗位的“吃法”，就显得更加隐蔽。去年8月，湖北省曝光了一名公务人员请病假2年没上班照领工资的案件。湖北武汉海事局公务员崔某峰自2015年5月份就向单位请病假，之后再没上过班，而是从事起了“第二职业”，在当地的一家餐厅当负责人。

　　面对当地媒体的质询，该局人事处处长还振振有词，“我们是按照正常程序在给他发待遇，他是我们的编制人员，应享受该享受的待遇”。可是，一个病假中的公务员，长达两年在外专事经营，单位是真不知道，还是睁一只眼闭一只眼？类似的情形还有没有？是碍于情面，不好严管，还是涉利益关联，捂住不报？最终，该局3名相关人员被问责。

　　近几年，“吃空饷”在个别地方大有“前赴后继”“连绵不断”的势头。前有福建龙岩吃了9年空饷的“最牛公务员”，后有湖南永州教职员工大面积“吃空饷”的奇闻。一边是勤恳工作、兢兢业业的干事创业，一边是“神龙见首不见尾”，不出力照样“有肉吃”的“同事们”。如若一个单位内部长期存在这种“半边晴天半边雨”的情况，必定导致风气败坏，效率低下，无任何凝聚力战斗力可言，给懒政留下极大的发酵空间，蚕食国家机关的肌体。